Jurnal Internasional Ilmu Sosial, Vol. 7, Halaman 103: Keterlibatan Perusahaan dalam Magang di Krisis-Hit Yunani: Tinjauan Kritis

Download Jurnal Disini

Ilmu Sosial, Vol. 7, Halaman 103: Keterlibatan Perusahaan dalam Magang di Krisis-Hit Yunani: Tinjauan Kritis

Ilmu Sosial doi: 10.3390 / socsci7070103

Penulis:
Varvara Lalioti
Dimitris Karantinos
Manolis Chrysakis

Berbeda dengan perhatian yang relatif terbatas yang diberikan di masa lalu untuk magang dan masalah yang berhubungan dengan pemagangan di Yunani, krisis telah memicu minat yang pasti di bidang ini. Hal ini sebagian besar karena implikasi serius dari krisis, bersama dengan gagasan bahwa pemagangan bisa menjadi jalur pendidikan alternatif untuk meningkatkan integrasi pasar tenaga kerja, sebuah ide yang juga dipromosikan oleh lembaga-lembaga Uni Eropa. Dengan latar belakang ini, artikel ini, pada dasarnya, adalah upaya pertama yang dibuat untuk menyoroti, dengan cara yang ringkas dan kritis, dimensi penting dari aspek kunci yang kurang diteliti dalam magang di Yunani: keterlibatan perusahaan. Berdasarkan temuan proyek penelitian berskala besar, sebagian besar kualitatif, (Desember 2015 & amp;; Maret 2017) yang meninjau program pemagangan di negara ini, dan selama itu, antara lain, 150 pemangku kepentingan disurvei dan survei online dilakukan dengan Di antara para majikan, artikel ini menyoroti kekuatan yang mencirikan keterlibatan perusahaan dalam magang, tetapi juga kekurangan yang berat yang membayangi kekuatan. Dikatakan bahwa ada kebutuhan mendesak untuk restrukturisasi. Jika tidak, potensi magang di Yunani menjadi jalur pendidikan alternatif untuk meningkatkan lapangan kerja pada saat pengangguran sangat tinggi, terutama bagi kaum muda, akan dirusak.

Download Jurnal Disini
Jurnal

Ilmu Sosial, Vol. 7, Halaman 103: Keterlibatan Perusahaan dalam Magang di Krisis-Hit Yunani: Tinjauan Kritis